单位节假日不放假也不给三倍工资，我可以举报

可以举报。依据《劳动法》，单位节假日应支付三倍工资，不支付则违法。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响劳动关系和谐。
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可以举报。具体操作：1.与单位沟通，要求支付三倍工资；2.若沟通无果，向劳动行政部门投诉，提交相关证据；3.若投诉未解决，申请劳动仲裁或向法院起诉，维护自身权益。
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常见处理方式有投诉、劳动仲裁、起诉。建议先与单位沟通，无果后向劳动行政部门投诉；若仍无法解决，可选择劳动仲裁或起诉。